скачать рефераты
  RSS    

Меню

Быстрый поиск

скачать рефераты

скачать рефератыРеферат: Основные направления улучшения условий труда на предприятии

1.    Прирост производительности труда по участку (5):

               0,62   -   0,47    х  100  х  0,20

П     =     0,47   +   1                               =     2,04%

Прирост производительности труда по предприятию:

П     =     2,04  х  0,05     =     0,1%

2. Прирост объема производства по участку (10):

               41060   -   40000     х   100

Р     =               40000                                 =     2,65%

3. Экономия по участку на условно-постоянных расходах (11):


                 160000   х     821200   -   800000

Эсу    =                                     800000                      =     4240 рублей

4. Экономия от улучшения использования оборудования (13):

                  0,15   х   100000   х   2,65

Эку     =                     100                         =    397,5 рублей

5. Годовая экономия:

Эг     =     4240   +   397,5   =   4637,5 рублей.

Пример 2.

 

Повышение освещенности на рабочих местах с 65 до 350 лк (замена ламп накаливания люминесцентными), улучшение работы вентиляционных установок, применение рациональной окраски стен и оборудования в цехе металлоконструкций позволило сократить потери рабочего времени и непроизводительные затраты труда.

Таким образом, годовой выпуск продукции цехом до внедрения мероприятия составил 2748900 рублей, после – 2871700 рублей, годовой  фонд времени одного рабочего до внедрения мероприятия – 219 дней, после – 230 дней. При этом среднесписочная численность рабочих в цехе – 227 человек, удельный вес цеховой продукции в общем объеме производства предприятия – 7,1%, годовая выработка одного рабочего в базисном периоде – 13000 рублей, условно-постоянные расходы в с/с продукции – 238400 рублей, стоимость технологического оборудования – 150000, а единовременные затраты на проведение мероприятий – 31,0 рубль.

Вспомогательные расчеты:

Расчетная среднесписочная численность рабочих цеха, исчисленная на объем производства планируемого периода по выработке базисного:

2871700   :   13000     =     221 человек

Расчет экономической эффективности:

1.    Относительная экономия численности рабочих (8):


                     230             1

Эч     =          219                    х   227     =     16 человек

2.    Прирост производительности труда в цехе (4):

               16   х   100

П     =     221   -16     =     7,8%

3.    Прирост производительности труда по предприятию:

П     =     7,8   х   0,071     =     0,55%

4.    Прирост объема производства (10):

                 2871,7   -   2748,9     х   100

Р     =                2748,9                                 =     4,4%

5.    Экономия на условно-постоянных расходах  (12):

                    238400   х   4,4

Эсу     =                100                 =     10489,6 рублей

6. Экономия от улучшения использования оборудования (13):

                

                  150000   х   0,15   х   4,4

Эсу      =                      100                        =     990 рублей

6.    Годовой экономический эффект (6):

Эг     =      10489,6   +   990   -   0,15   х   31     =     11474,95 рублей.

Пример 3.

Внедрение функциональной музыки на предприятии швейного объединения способствовало сокращению потерь рабочего времени по вине рабочих на 8,6 минут в смену. Годовой объем производства по участкам до внедрения мероприятий составил 20746000 рублей, после – 21057200 рублей. При этом кол-во рабочих на участках составляет 641 чел., среднее выполнение норм выработки рабочими участков – 138,9%, годовой фонд рабочего времени одного рабочего - 230 дней. Годовая сумма условно-постоянных расходов в с/с продукции составляет 5084400, единовременные затраты на мероприятие – 112800. Годовая з/п оператора радиоузла – 27740. Балансовая стоимость оборудования на участках – 2670140 рублей.

Расчет экономической эффективности.

1.    Сокращение потерь рабочего времени одним рабочим в смену после внедрения функциональной музыки:

8,6   х   100

      480             =     1,8

2.    Годовая экономия рабочего времени рабочими этих участков (9):

                   641   х   8,6   х   230        

Эвр     =                   60                       =     21132 человеко-часов

3.    Прирост объема производства на участках после внедрения функциональной музыки (10):

                 21057000   -   20746000          х 100

Р     =                      20746000                                      =     1,5%

4.    Экономия на условно-постоянных расходах (12):

                 5084400  х  1,5

Эсу     =              100                  =     76266 рублей

5.    Экономия от снижения удельных капиталовложений (13):

                0,15   х   2670140   х   1,5

Эку    =                        100                      =     6007,8 рублей

6.    Годовой экономический эффект от применения музыки на предприятии (6):

Эг   =   76266   +   6007,8   -   27740   -   0,15   х   112800     =    65353,8 рублей.

 

 

 

 

 

 

Заключение

Создание нормальных условий труда заключается в обеспечении благоприятной обстановки на рабочем месте – устранение тяжелых физических работ, труда во вредных и аварийных условиях, снижении его монотонности, нервной напряженности и т.д.

Рассмотренные выше примеры внедрения мероприятий по улучшению условий труда свидетельствуют о достижении реального экономического эффекта от этих мероприятий. Но условия труда необходимо понимать как результат действия множества взаимосвязанных факторов производственного и социально-психологического характера. Потому, проводя мероприятия по улучшению условий труда на предприятии, высшему руководству и инженерным службам надо учитывать все факторы условий труда. От этого зависит эффективность проводимых мероприятий. Конечно, при этом надо учитывать специфику конкретного производства. Например, использование функциональной музыки в шумных цехах машиностроительных предприятий даст отрицательный эффект.

В решении проблемы улучшения условий труда большую роль играет планомерность осуществления мероприятий. Основным документом, определяющим сущность и очередность проведения мероприятий в области улучшения условий труда, является план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда в организации.

План составляется на основе результатов аттестации рабочих мест по условиям труда аттестационной комиссией с учетом предложений, поступивших от подразделений организации или отдельных работников. План должен предусматривать мероприятия по улучшению техники и технологии, применению средств индивидуальной и коллективной защиты, оздоровительные мероприятия, а также мероприятия по охране и организации труда.

Условия труда на предприятии как условия жизни работников в процессе их деятельности, являются одновременно элементом производственной системы и объектом организации, планирования и управления. Поэтому изменение условий труда невозможно без вмешательства в производственный процесс. То есть необходимо сочетать, с одной стороны, условия труда, с другой – технологию производственных процессов.

Приложение 1                                                                                                       

Допустимые нормы температуры, относительной влажности, движения воздуха в рабочей зоне производственных помещений

Характеристика производственных помещений

Категория

Работ

Холодный или переходный период

года (температура наружного воздуха ниже +10 градусов С)

Теплый период года (температура наружного воздуха +10 градусов С и выше)

Температура

(0С)

Относит влажность

(%)

Скорость движения воздуха (м/с)

Температура

(0С)

Относит влажность

(%)

Скорость движения воздуха

(м/с)

Помещения с незначительным избытком явного тепла – 20 Ккал/(ч куб м) и менее

Легкая

Ср. тяжести

Тяжелая

17-12

15-20

13-18

Не более 75

==//==

==//==

Не более 0,3

Не более

0,5

==//==

Не выше 28

==//==

Не выше 26

При 28 0С не более 50

==//==

При 26 0С не более 65

 

 

  0,3-0,5

  0,3-0,7

 

  0,5-1

Помещения со значительным избытком явного тепла – более 20 Ккал / (ч куб м)

Легкая

Ср. тяжести

Тяжелая

17-24

16-22

13-17

==//==

==//==

==//==

==//==

==//==

==//==

Не выше 28

==//==

Не выше 26

При 28 0С не более 55

При 26 0С не более 65

==//==

  0,3-0,7

  0,5-1,0

  0,5-1,0

Приложение 2


Номограмма для определения эффективной и эквивалентно - эффективно температуры (по Л. К. Хоцянову)

   

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 3

Допустимый уровень  звукового  давления   и   уровень   звука   на   постоянных   рабочих   местах

     

      Среднегеометрические        частоты,       Гц   

Уровень звука, дБ
63 125 250 500 1000 2000 4000 8000
Уровни       звукового       давления,         дБ

1.    При шуме, возникающем вне помещений, которые находятся на территории предприятия, и проникающем в следующие помещения:

а) конструкторские бюро, комнаты расчетчиков и программистов, лаборатории для теоретических работ и обработки экспериментальных данных

б)помещения управлений (рабочие комнаты)

в) кабины наблюдения и дистанционного управления

г) помещения с речевой       связью по телефону

                

2.    При шуме, возникающем внутри помещений и проникающем в помещения, находящиеся на территории предприятия:

       а) помещения и участки точной сборки, машинные бюро

       б) помещения лабораторий, помещения для размещения «шумных» агрегатов оборудования

3. Постоянные рабочие места в производственных помещениях и на территории предприятия

                                    

71

79

94

83

83

94

98

61

70

87

74

74

87

96

54

63

82

68

68

82

91

49

58

78

63

63

78

88

45

55

75

60

60

75

85

42

52

73

57

57

73

83

40

50

71

55

55

71

81

38

49

70

54

54

70

80

   50

   50

   80

   65

   65

   80

   90

Приложение 4.

 Влияние изменений частоты колебаний на организм человека


Частота колебаний, Гц Характер действия

Инфразвуковые частоты:

До 15

До 25

До 35

Звуковые частоты

 50

250

ультразвуковые частоты 

16 000 и более

Действует ускорением. Вызывает смещение всего тела и органов, реакцию вестибулярного анализатора.

Воспринимается как отдельные толчки. Вызывает костно-суставные изменения.

Появляются отдельные симптомы вибрационной болезни, спазм сосудов еще редок.

Вибрационная болезнь с ангиоспазмом.

Предел образования спазма сосудов; возможность вибрационной болезни исключается.

Переход механической энергии в тепловую; бактерицидный эффект, влияние на центральную нервную систему.

 

 

 

Приложение 5

Нормы освещенности рабочих поверхностей в производственных помещениях

Хр-ка зрительных работ Наимень-ший размер объекта, мм Разряд зрительной работы Контраст объекта различения с фоном Характеристика       фона Освещенность при использовании газоразрядных ламп, лк
Комбинированное освещение Система общего освещения
Высо-кая точно-сть

От 0,3 до

0,5

III

  Малый

  Малый

  Средний

  Малый

  Средний

  Большой

  Средний

  Большой

  Большой

  Темный

  Средний

  Темный

  Светлый

  Средний

  Темный

  Светлый

  Светлый

  Средний

     2000

     1000

       750

       400

       500

       300

       300

       200

Сред-няя точно-сть

От 0,5 до

1

IV

  Малый

  Малый

  Средний

  Малый

  Средний

  Большой

  Средний

  Большой

  Большой

  Малый

  Темный

  Средний

  Темный

  Светлый

  Средний

  Темный

  Светлый

  Светлый

  Средний

  Темный 

       750

       500

       400

       300

       300

       300

       200

       150

 

       150

       200

Малая

Точно-сть

От 1 до 5 V

  Малый

  Средний

  Малый

  Средний

  Большой

  Средний

  Большой

  Большой

  Средний

  Темный

  Светлый

  Средний

  Темный

  Светлый

  Светлый

  Средний

       200

       200

       200

      150

      100

      100

Список использованной литературы

 

1.    Саноян Г.Г. Создание условий оптимальной работоспособности на производстве. - М.: Экономика, 1978.

2.    Фильев В.И. Охрана труда на предприятиях на предприятиях РФ. - М., 1997.

3.    Голова А.П. Методика определения экономической эффективности мероприятий по НОТ. - М.: Экономика, 1978.

4.    Калачева Л.Л. Условия труда. - Новосибирск, 1978.

5.    Рофе А.И. Научная организация труда. – М.: Издательство «МИК», 1998.

6.    Основы научной организации труда на предприятии / Под общ. ред. И.А. Полякова. – М.: 1987.

7.    Положение о порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда // Человек и труд, 1997. - № 9.


Страницы: 1, 2, 3, 4, 5


Новости

Быстрый поиск

Группа вКонтакте: новости

Пока нет

Новости в Twitter и Facebook

  скачать рефераты              скачать рефераты

Новости

скачать рефераты

Обратная связь

Поиск
Обратная связь
Реклама и размещение статей на сайте
© 2010.